Desde hace más de 15 años estamos trabajando en el ámbito de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas observando sus problemáticas externas como internas que afectan su desarrollo competitivo, es por ello que nos propusimos la creación de un instrumento que nos posibilite vincularnos desde el ámbito de la universidad con el medio socio productivo vinculando y potenciando las diferentes cualidades de las organizaciones bajo el modelo de desarrollo y gestión de redes conocido como triple hélice en donde comparten recursos para la mejora sistemática y sostenida integral de una región y de sus actores la universidad las organizaciones no empresariales y las empresas como socios parte de un proyecto colaborativo.

Es con ese espíritu que propusimos la creación del OBSERVATORIO y en Agosto del 2011 el Consejo Departamental de Economía y Administración de la Universidad Nacional de Quilmes aprobó su constitución y puesta en funcionamiento.

El mismo está focalizado en el desarrollo de actividades Académicas, de Asistencia Técnica al sector socio productivo y a la realización de Proyectos de Extensión Universitaria y de Investigación Desarrollo e innovación, orientados a generar un espacio de colaboración en red con diversos actores locales permitiendo una mejora en los procesos organizacionales de gestión y de producción para las MIPyMEs tanto de producción como de servicios.

El OBSERVATORIO está concebido como una herramienta de información, análisis y desarrollo de innovaciones, que permita junto con las diferentes organizaciones, incrementar la eficiencia y eficacia de sus acciones con el objetivo de mejorar su competitividad.

El OBSERVATORIO se propone realizar el monitoreo de productos, servicios y procesos organizacionales y el desarrollo, implementación y seguimiento de sistemas de producción, administración, gestión organizacional y mercadotecnia, en organizaciones públicas, privadas y ONGs, con especial enfoque a las Micro, Pequeñas y Medianas Organizaciones, pero sin dejar de lado a las entidades de mayor tamaño/complejidad ya que las mismas comparten una relación sistémica dentro de un determinado campo de acción.

Se promoverá la recopilación de información relevante que permita identificar regularidades y elementos críticos para el desarrollo de marcos conceptuales y modelos de aplicación individuales o de conjunto, apoyando la formulación de políticas y promoviendo la toma de decisiones más acertadas.

Las principales líneas de trabajo se ejecutarán a través de actividades de Extensión, de Investigación y/o Transferencia; específicamente diseñadas a tal efecto.

Un listado, no exhaustivo de estas actividades, incluye:

• Análisis de tendencias tecnológicas.
• Desarrollo, implementación y seguimiento para la mejora de productos, servicios y procesos.
• Identificación y comunicación de alternativas de financiamiento.
• Relevamiento de capacidades y vacancias locales.
• Fomento de la articulación en red de los recursos profesionales locales.
• Mapeos de Productos y Tecnologías Básicas Regionales.
• Relevamiento y/o desarrollo de centros de capacitación y/o formación profesional.
• Desarrollo y distribución de instrumentos de comunicación.
• Divulgación de artículos (técnicos, académicos o científicos).
• Colaboración en la formación de RR.HH. de excelencia, en conjunto con los diferentes espacios institucionales (UNQ) creados a tal fin.
• Participación en la oferta de actividades de grado y posgrado, como así también en la organización y oferta de actividades extracurriculares para Alumnos y Graduados de la UNQ.
• Organización y participación de Eventos locales y regionales.
• Organización de Foros de Discusión presenciales y/o virtuales.
• Concreción de vínculos con otras Redes, Foros Nacionales, Regionales e Internacionales.
• Prestar asistencia técnica a organizaciones que así lo requieran.
• Presentación a Convocatorias de Proyectos locales y Regionales individualmente o en red.
• Difusión de normativas y/o regulaciones vinculadas campo de acción.

Como campo de acción el OBSERVATORIO se propone la realización de asistencia técnica en aspectos relacionados con la dirección organizacional, la administración, la gestión, el marketing y las finanzas. Desarrollando actividades de asistencia técnica y de capacitación y formación de Recursos Humanos.

El mismo está focalizado en el desarrollo de actividades Académicas, de asistencia técnica al sector socio productivo y a la realización de proyectos de Extensión Universitaria y de Investigación Desarrollo e innovación, orientados a generar un espacio de colaboración en red con diversos actores locales permitiendo una mejora en los procesos organizacionales de gestión y de producción para las MIPyMEs tanto de producción como de servicios.